（0）品类型：品牌=品类

果冻就要喜之郎

叶酸就是斯利安

不用大理石，就用简一

海澜之家、男人的衣柜

野长鳖、就是补！（欧赛斯2015年作品）

（1）独特销售价值主张：USP

5S物理压榨花生油

金龙鱼 1:1:1

乐百氏纯净水，27层净化

做女人挺好

华帝燃具，3万5千次点火

飞科3环弧面多功能水洗剃须刀

1晚1°电

四面八方不跑烟

治疗感冒，黑白分明

舒肤佳，有效除菌护全家

科技护肤灌注深层美白新力量

璞宝植本超吸收米粉，3分营养、5份吸收（欧赛斯2015年作品）

（2） 购买理由型  问题=解决方案

困了累了喝红牛

怕上火喝王老吉

钻石恒久远、一颗永流传！

人头马一开、好事自然来！

有汰渍、没污渍！

横扫饥饿、做回自己！

去屑实力派

家有三洋、冬暖夏凉！

美国货、本土价！

小罐茶、大师做！，

选择极暖，远离体寒（欧赛斯2017年作品）

易立方，超快、超省、超环保（欧赛斯2017年作品）

（3）场景驱动型  场景=解决方案

旅游之前上马蜂窝

有问题上知乎

今年过节不收礼，收礼只收脑白金！

支付就用支付宝

（4）情感型 情感=记忆

有家有爱有欧派

好男人就该顾家

爱生活、爱拉芳

我的地盘、听我的

你旺、我旺、大家旺

串起生活每一刻

孔府家酒，叫人想家

To me，the past is black and white，but the future is always color

每一刻，尽掌握（欧赛斯2016年作品）

（5）体验型 体验=价值

味道好极了

只溶在口，不溶在手

滴滴香浓，意犹未尽

农夫山泉，有点甜

上上下下的享受

挡不住的感觉

纵享丝滑

非一般的感觉

这酸爽，不敢相信

透心凉，心飞扬

服从你的渴望；尽情享受吧！

Come to where the flavor is．Marlboro Country

(6)  使命型 社会问题=企业使命

天下没有难做的生意

当妈妈可以很简单（欧赛斯2014年作品）

让每个孩子童年更美好

我们的目标是：没有蛀牙

每天一斤奶，强壮中国人

（7）情怀/价值观型 情感共鸣 = 自我表征

思想有多远，人生就能走多远！

男人就该多自己狠一点

比大海更广阔的是天空、比天空更广阔的是男人的胸怀

一切皆有可能

Just Do It

人类失去联想

世界将会怎样

水中贵族，百岁山

安踏、永不止步！

多一度热爱

感受新世界（欧赛斯2017年作品）

永不止步

至于致美，不至于美（欧赛斯2017年作品）

（8）意境共鸣型

鹤舞白沙、我心飞扬

天高云淡、一品黄山

一股清香，一缕温暖。

（9）核心记忆型

大宝，天天见

恒源祥，羊羊羊

你爸胃病犯了，快叫你的四大叔来！

1234，胃必冶

万家乐，乐万家

好吃你就多吃点

正宗椰树牌椰汁，白白嫩嫩

我是你的优乐美

做女人挺好；你我的怡宝

蓝瓶的钙，好喝的钙

你的益达，是你的益达

不是所有牛奶，都叫特仑苏

想想还是小的好

农夫果园，喝前摇一摇

（10）比附型 借势上位

中国两大酱香型白酒

我们是第二，所以我们更努力

争做内蒙古乳业第二品牌

年轻一代的选择

手机、呼机、商务通，一个都不能少

不在学校就在家，不在家就在育品汇（欧赛斯2018年作品）

欧赛斯渴望与众不同。

欧赛斯渴望成为立意高远、格局宏大、思维深邃、洞察深刻、商业敏锐，浑身上下又充满了创新的气息的公司。

欧赛斯研究的是新时代背景下，面向新消费者，在媒体环境下的品牌及营销突破之道；

1、泛90后消费群体崛起，消费升级的背景下，消费者主权大幅度提升背景下的品牌及营销突破之道；

2、 品牌传播发生深度变革，传播主阵地从电视端向移动端转型时代背景下的品牌及营销突破之道；

3、 品牌传播背景噪音指数级上升，消费者品牌接触点大幅度增加的时代背景下的品牌及营销突破之道；

一个以产品为中心的时代坍塌了，一个以消费者为中心的时代到来了，世界的变化比想象得还要快，商业模式迭代的速度正在加速，一个通过新思维、新策略、新创意、新营销用突破性的想法在新时代创造大品牌，成就新冠军的时代到来了，这就是欧赛斯要做的所有事情。

欧赛斯不认为自己单纯是一家策划公司，或者说是一家创意公司，或者说是一家数字营销公司，欧赛斯更愿意认为自己是一家战略与技术驱动型的品牌咨询创意公司，欧赛斯认为当咨询顾问懂得创意的时候是伟大的，欧赛斯认为当品牌开始拥抱数字化手段的时候是伟大的，欧赛斯是认为当严谨的商业逻辑与脑洞打开的创意发想相结合是伟大的，欧赛斯认为系统化的品牌咨询与最前沿的技术相结合是伟大的；欧赛斯立志于用前瞻性的视野、时代发展的高度、对商业深刻的理解及洞察构筑欧赛斯独一无二的方法论体系。

欧赛斯渴望用领先的思想、正确的方法及多元化优秀的人才武装自己，欧赛斯努力工作、深度学习，欧赛斯开放、共享、迭代、跨界，建立一个“以奋斗者为本”的学习型组织，打造一个“不断迭代、兼收并蓄”自我更新的知识管理体系。

欧赛斯认为要达到以上目的，需要实现统一及多元矛盾统一。统一即六大统一：价值观统一、文化统一、方法论统一、形象统一、管理统一、财务统一；多元即人才多元、团队多元、策略多元、创意多元、风格多元、设计多元。

欧赛斯认为思想是战略、策略、创意及设计背后的根本源动力，思想产品及成功案例是欧赛斯的追求目标，也是本质。

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欧赛斯如何做事

1. 以始为终：目标为导向

2. 三大思维基石：战略思维（Strategic Thinking）、创意思维（Design Thinking）、数字思维（Digital Thinking）

3. 销售力：短期、中期、长期的盈利能力

4. 一件事：顶层设计只能有一个主脑，每一个驱动引擎都需要系统化打造， 一体化成型。

5. 做正确的事，把正确的事做好：一个是顶层设计，一个是执行，两手抓，两手都要硬；战略上藐视敌人，战术上重视敌人。

6. 跨界及融合：创意能力最强的品牌战略公司及营销能力最强的数字创意公司。

7. 开放及迭代：开放能打败封闭，快速迭代将会打败一成不变，这个是我们的做事方式，甚至是我们的信仰。

8. 正道诚信、真知灼见：思考、说话、做事的出发点是纯粹善良的；真知灼见；至诚胜于至巧。